职工心里有个“温暖的家”
来源:本站原创   作者:曲强强 白丽 时间:2019-06-11 点击量:
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走进公司的会议室,各种荣誉奖牌、奖杯占满了一整面墙壁,在公司,这间会议室被形象地称为“荣誉室”。

“全国‘安康杯’竞赛优胜单位”“省级文明单位”“全国优秀施工企业”……在众多的荣誉面前,最令公司工会人感到欣慰与成就感的是去年年底喜获的“全国模范职工之家”荣誉称号,“我们始终视员工为企业最宝贵的资源,工会作为‘娘家人’得到这样的肯定,是对我们的认可更是激励。”该公司党委副书记、工会主席谢小刚说。

“建家”就要建到一线去

走进该公司的办公楼,各部门办公室、党群活动中心、职工活动室、职工书屋、会议室、接待室、住宿区等都被安排得井然有序,走廊展板记录着优秀职工的故事,墙上电子屏播放着鼓人奋进的画面,职工活动室里健身设备随时供职工使用,职工书屋实现实名登记网上借阅。

“职工之家不仅要建在大楼里,更要建到一线去,只有一线职工感受到了工会的温暖,我们工会这个‘家’才算是做到了职工的心里。”据谢小刚介绍,近年来公司一直坚持“建家建线工程”,au8彩票客户端上场伊始就开始策划职工之家建设的方方面面,洗衣房、浴室等各种生活所需都被详细地列入方案,并在公司工会的指导下严格落实。

该公司还针对职工之家的建设实行专项行政拨款,有了专项资金的支持,“建家”的底气就更足了。在建设职工之家工作上,不光工会上心上力,公司相关各部门都将关系职工特别是一线职工的切身利益与所需所盼放在首位,党委宣传部(企业文化部)、安全质量管理部、工程管理部、物资设备部等从氛围营造、安全建设居所、合规购买所需物品上切实做到温暖每一位职工。

劳务工更需多关心

不用交会费,只需递交申请书,就可以加入工会组织,并且可以参加劳动竞赛等各项活动。市政公司工会这样做不仅将劳务工群体成功揽入了工会组织的怀抱,也大大增强了工会在广大职工心目中的地位。

该公司将劳务工与普通职工一起享受“四送”福利。据了解,近两年,公司每年夏季用近40万元为广大职工送去“清凉”,助学基金每年3万元,逢年过节“送温暖”近20万元,困难职工救助3万余元,其中劳务工占比较大。

为保证职工工资按时足额发放,2013年该公司出台了《工资发放专项基金管理办法》,2017年再次下发《关于员工工资发放专项保障基金增资的决定》,将保障基金从500万元扩大到1000万元。

于细微处见真情

“听说最近《流浪地球》特别火,让我们的职工也去看看呗……”说着话工会就行动了起来,不几日就给职工发放了电影卡。诸如此类“于细微处见真情”的事情工会组织做得不少。

该公司所属各单位(au8彩票客户端部)实现了wifi全覆盖,组织职工观看电影展、书画展,组织运动会、越野赛,饮水机上、休息室前张贴温馨标语,从住宿到生活所需,都体现着工会组织的用心与真情。“工会组织与职工之间要达到情感上的默契,只有这样,工会工作才会做得有声有色。”谢小刚说。

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